民主生活会结束了，报告已经上交。然而，问题真的妥善化解了吗？要是整改仅仅流于表面形式。那么，会议所产生的成效将会大幅度降低，发展进程里的深层次矛盾依旧存续。
引子
在于会后所做成的，而非会上所讲出的，才是民主生活会的价值所在。当下一些地理位置上存在着这样一种状况，即“于会上情绪激昂，于会后毫无行动”，致使整改举措仅仅停留在纸张表面，最终使得陈旧问题再三出现。务必要踏踏实实地把会议之后的整改各项工作给落实到位，将其转变成为促使实际工作得以顺利推进的强大具有推动作用的力量。
聚焦重点领域抓整改
许多地区当前工作里，重中之重是经济发展、“双招双引”以及基层治理。民主生活会上查摆出的问题，得系统性地归类到这些重点领域之中，防止零敲碎打。比如说，针对招商引资成效不明显的问题，不能只是怪罪于外部环境，而是要深入剖析本地的产业配套、营商环境以及干部专业能力等具体不足之处。
采取聚焦的举措，目的在于把力量集中起来，用以解决核心矛盾。把分散的问题进行归类，使其归属到几个关键领域范畴以后，便能够把资源集中起来，进而获得突破进展。在基层治理这样一个方面上头，能够把关注点放在网格化管理所具备的实效状况，以及矛盾纠纷化解机制是不是畅通无阻等这些具体的环节之上，去制定可以进行量化、能够予以考核评估的整改目标对象，并实实在在地保证整改措施对准靶心位置，最终落实到实际之处。
强化忠诚与政治担当
对党组织忠诚是具备具体特性、属于实践范畴的，必然要在贯彻执行党中央决策部署的实际作为当中体现出来。这对党员干部提出要求，要持续提高政治方面的判断力、领悟力以及执行力，于复杂形势状况之下保持清醒的头脑。比如说，在落实国家重大区域发展战略这个进程里，要自觉依照标准对照检查，保证地方工作不会背离中央提出的要求。
最终，政治担当是要切实落实到攻坚克难这方面的。当面临经济发展里的瓶颈以及历史遗留下来的问题时，领导干部必定得带头朝着困难迎上去。这就要求破除那种“等靠要”的思想，应当主动朝着更高的发展标杆去提升，要在科技创新、产业升级等极具挑战性的工作中展现出自身的能力，依靠发展所取得的实际成果来检验政治忠诚度。
务实作风与创新突破
秉持务实之态，就得坚决摒弃形式主义、官僚主义，凡事皆从实际状况出发。整改举措务必契合地方本来的实际情形以及部门所承担的职责，具备能够实际操作的特性。举例来说，优化营商环境这件事，绝不能仅仅停留在削减审批事项的数量这个层面上，而更应当着重去关注企业从开始设立一直到运营整个周期过程中的实际感受以及所面临的苦痛之处。
驱动发展的首要动力在于创新，在开展整改这一进程期间，得去激励运用新颖思维以及全新方法来化解那些由来已久的难题，就好比在促使产业朝着数字化方向进行改造之际，能够尝试探寻跟高校、科研院所构建起新型的产学研合作样式，又或者借助“揭榜挂帅”这种机制去突破技术方面存在的瓶颈，把整改的整个过程转变成为工作实现创新的一个契机。
夯实廉洁从政根基
干部队伍得以立身的根本是廉洁，民主生活会所查摆出来的廉洁风险点，要从制度层面展开源头治理，比如说，针对工程项目、资源交易等重点领域，得完善内控机制，把权力寻租的空间给压缩掉，切实将纪律规矩挺在前面 。
打造优良政治生态得持续用力，一直紧抓不放，这不但要求领导干部自身秉持清正廉洁，而且要切实履行好管党治党的政治责任，还要强化干部队伍的日常教育监督，做到抓早抓小，针对苗头性、倾向性问题及时予以提醒纠正，进而巩固风清气正的发展环境。
凝聚合力与班子建设
关键在于一个落实整改、推动发展时既团结又有力的班子，民主生活会理应成为增进团结的那种会议，班子当中的成员 需要于坚持原则的前提之上去强化沟通协作，就比如，当推动跨部门重大项目的进程里，班子成员应当主动地去补位，进而形成工作方面的合力，防止出现推诿扯皮的状况 。
班子建设需着重激发整体的那种活力，借助民主生活会，能够以递进的方式清清楚楚地明确不同分工，塌实地压实相应肩头责任，并且与此同时，还非得健全起来具有激励性质的机制不可，去鼓舞那个班子里头的成员们，于各自所负责分管的特定领域去大胆无畏地展开富有创新性的探索作为，要有勇于担当的气魄，从而营造出那种“心朝着同样的单一地方去思考、劲头朝着一样的单一方向去使劲”这般特定的局面，进而一起去应对发展途中所遭遇的那种挑战。
长效机制的建立与巩固
问题整改绝不可搞那种“一阵风”式的做法，务必要构建起长效机制。针对在民主生活会上所提出来的那些问题，需去制定详尽的整改时间表，还要制定明确的路线图，清晰地明确责任人以及完成的时限，并且要将其纳入到日常督查范畴以及年度考核之中，以防问题出现反弹的情况。
巩固整改成果得持续使劲，得把整改里形成的好经验和好做法及时固定成制度规范，像把服务企业、联系群众的有效方式弄成常态化工作机制，让民主生活会的成效能够长久发挥作用，给高质量发展提供持续保障 。
你来思考，于促使民主生活会整改成效得以显现的进程里面，最为关键、最难去落实的那一个环节究竟是什么呢？乐意分享你的见解。
